8月29日上午，管理工程系成功举行了管理工程系第一届助理辅导员培训暨学生干部培训班。管理工程系全体辅导员、校企合作班班主任及全体学生干部、助理辅导员共四十余人参加了此次培训活动。
管理工程系2019级新生突破1200人，学生管理工作难度加大。针对这一现实情况，管理工程系提早谋划，在暑假期间制定了《管理工程系成长导师制度实施方案》、《管理工程系助理辅导员工作办法》，并招募26名大二学生担任2019级新生助理辅导员。为了保证助理辅导员工作质量，同时提高学生干部的管理能力，管理工程系特组织了此次培训班。
本次培训班由管理工程系学生管理办公室具体策划实施，内容包括助理辅导员的初心、工作职责，学生干部的工作方法指导、突发事件的应急处理流程等等。整个培训过程内容充实，节奏紧凑。培训中，同学们对于干好本职工作、提高自身综合能力愿望强烈，聚精会神听讲，并不时和老师应答互动，基本掌握培训内容。
通过此次培训，助理辅导员基本掌握了工作流程和方法，对于如何提高自己的威信、做好老师的得力助手都有了自己的新思考和领悟；全体学生干部对于意识形态工作有了进一步的了解和认识，对做好学生管理工作充满了信心。
随着学生工作的不断加强，作为关键少数的学生干部将会得到越来越多的锻炼机会。管理工程系会继续定期举办各类培训活动，不断提高学生管理工作质量，为教育教学工作的平稳运行、学生综合素质的不断提高打下坚实基础。（文/陈恒亮）
